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标题 行政文员岗位职责要求（精选6篇）
内容
    不同的岗位有不同的职责和要求，行政文员是许多公司都有的基础岗位，你知道行政文员岗位职责要求是什么吗?下面是由出国留学网编辑为大家整理的“行政文员岗位职责要求(精选6篇)”，仅供参考，欢迎大家阅读本文。
    篇一：行政文员岗位职责要求
    职责描述:
    1.办公、劳保用品采购、保管、发放;
    2.办公类资产(固定资产及低值易耗品)采购、入库、登记、对账等账务管理;
    3.办公设备日常维修保养与租赁;
    4.车辆年检、保险、维修保养与日常使用管理
    5.员工工服采购发放,回收,修理;
    6.会议室管理及会务协助;参观服、饮用水管理;
    7.厂区、办公区保洁监督及区域环境管理;
    8.食堂卫生管理、食品安全监督等;
    9.公司宣传品、单一大量表格印制;
    10.办公环境及安全管理,办公工位布置,工位牌门牌制作;
    11.代理报销,各部门偶发事件的协助;
    12.公司、工会活动实施;
    13.其他行政相关工作。
    任职要求:
    1.全日制统招本科及以上学历,行政管理等相关专业;
    2.从事过行政及办公室工作且经验丰富;
    3.较好的书写、语言表达及沟通能力;
    4.办公软件如PPT/WORD/EXCEL熟练使用;
    5.具备组织能力,懂礼仪接待;
    6.待人真诚、踏实可靠,有一定的团队意识;
    7.形象气质佳,积极性和主动性强,能吃苦耐劳;
    8.驾驶熟练,驾龄3年以上。
    篇二：行政文员岗位职责要求
    1、负责公司总机电话的接听及转接工作，记录重要电话来访客户的信息;
    2、负责对来访客人做好接待、引导;
    3、负责监督保洁人员完成每日的保洁工作，共同维护办公环境;
    4、负责公司快递、信件、包裹的收发工作，并统计核对快递费用;
    5、负责行政办公用品、固定资产、小仓库管理;
    6、负责各类行政报销单据及合同汇总、完成各项对帐工作;
    7、完成上级交办的其他相关工作。
    篇三：行政文员岗位职责要求
    行政文员的主要工作内容：
    1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序;
    2、负责公司员工的考勤管理;
    3、负责公司全体员工的后勤保障工作，包括发放办公用品、印制名片、办理餐卡、定水、定票、复英邮寄等事务;
    4、负责接待来宾，接听或转接外部电话;
    5、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理;
    6、完成上级安排的其他工作任
    行政文员岗位职责：
    1、负责行政部日常行政管理工作，包括受理投诉和来、访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作;
    2、负责做好计算机打字、复印等工作。
    3、负责办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作;
    4、负责会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理。
    5、负责收集和撰写有关信息，及时向领导提供信息参考和建设意见。提请领导应尽快办理的有关工作。
    6、做好档案材料管理工作,严格借档手续。
    7、 完成行政部经理临时交办的其他任务。
    行政文员工作职责描述：
    1、负责合同相关文件的打印
    2、管理全体员工的纪律及考勤 岗位要求： 熟练办公软件的操作，工作细心，具有一定的管理能力
    3、精通EXCEL、WORD，会使用PPT、PHOTOSHOP等office常用软件;
    4、勤奋好学，吃苦耐劳，工作仔细认真，有责任心、主动性强，善于沟通;
    5、熟悉公司行政管理体系与制度建设，对行政规范管理等方面有丰富的实践经验;
    6、良好的团队协作精神，品行端正，有亲和力，具有很强的判断与决策能力，计划和协调能力、组织及公关能力。
    篇四：行政文员岗位职责要求
    职位描述
    一、主要职责：
    1、负责前台行政接待、电话转接、快递收发等日常事务的处理;
    2、负责员工考勤管理、员工入职、离职、异动、劳动合同续签等人事手续办理;
    3、负责办公用品、工衣等日常行政物资保管、分发、申购;
    4、负责部门一些日常统计报表的管理;
    5、协助上司处理其他人事行政事务。
    二、任职要求：
    1、大专或以上应届毕业生，性格开朗，善于与人沟通，组织能力强;
    3、学习能力强，做事积极主动，稳定性强;
    4、熟练各种办公软件操作。
    篇五：行政文员岗位职责要求
    1、在办公室主任领导下，协助办公室主任做好公司行政后勤事务处理、人力资源管理和内外联系协调工作。
    2、负责联系协调、内外联络工作。
    3、公司后勤管理工作，包括：水电暖、通讯网络、安保消防、员工生活等日常事务管理，并做好办公、生活设施、用品等的管理工作。
    4、公司环境卫生管理以及办公室值班管理。
    5、车辆调配、油料管理和车辆维修的联系协调。
    6、完成公司领导和办公室主任交办和其它工作。
    7、熟练使用办公软件。
    篇六：行政文员岗位职责要求
    职位描述
    岗位职责：
    1、负责部门人员入职、考勤、离职、培训及相关工作;
    2、负责文件资料的管理;
    3、负责信息的收集、整理、发布和跟踪工作;
    4、质量记录收集、检查整理及保存工作;
    5、跟进各分口负责人工作计划完成情况，及时上报;
    任职要求：
    1、国家统招大专以上学历，行政人事管理优先;
    2、具有两年以上同岗位或相关工作经验;
    3、具有一定的沟通、协调能力：电脑操作熟练;文字编辑能力强。
    
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更新时间：2025/6/7 6:38:19