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标题 固定期限职工劳动合同范本
内容
    签订劳动合同是指用人单位与劳动者达成用工意向,用人单位聘请劳动者并与之签订的确认劳动关系的合同。以下是出国留学网小编为您整理的“固定期限职工劳动合同范本”,供您参考,更多详细内容请点击出国留学网(www.liuxue86.com)查看。
    固定期限职工劳动合同范本
    甲方:____________
    乙方:____________
    签订日期:__年__月__日
    根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同条款。
    一、劳动合同双方当事人基本情况
    第一条 甲方
    部门负责人或课题组主持人:__________
    单位地址:______________________
    第二条 乙方
    性别:________
    居民身份证号码:__________________
    或其他有效证件名称____________证件号码__________________
    在甲方工作起始时间__年__月__日
    家庭住址__________________________邮政编码____________
    户口所在地 省(市) 区(县) 街道(乡镇)
    二、劳动合同期限
    第三条 本合同为固定期限劳动合同。
    本合同于__年__月__日生效,其试用期至__年__月__日止。本合同于__年__月__日终止。
    三、工作内容和工作地点
    第四条 乙方同意根据甲方工作需要,担任__________岗位(工种)工作。
    第五条 根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为________________。
    第六条 乙方工作应达到____________标准。
    四、工作时间和休息休假
    第七条 甲方安排一方执行______工时制度,乙方每天工作时间不超过____小时,每周工作不超过____小时。每周休息日为____。
    第八条 甲方对乙方实行的休假制度有__________________。
    五、劳动报酬
    第九条 甲方每月__日前以货币形式支付乙方工资,月工资为______元。
    乙方在试用期期间工资为________元。
    甲乙双方对工资的其他约定______________________________________。
    第十条 甲方生产工作不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为______元或按________执行。
    六、社会保险及其他社会福利待遇
    第十一条 甲乙双方按xx省兴城市的有关规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应的社会保险义务。
    第十二条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按果树所有关规定执行。甲方按__________支付乙方病假工资。
    第十三条 乙方患职业病或因工负伤的待遇国家的有关规定执行。
    第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇
    __________________________________________________________________
    七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
    第十五条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
    第十六条 甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度,严禁违章作业,防治劳动过程中的事故,减少职业危害。
    第十七条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。
    八、劳动合同的解除、终止和经济补偿
    第十八条 甲乙双方接触、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家、地方有关规定执行。
    第十九条 甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理社会保险关系转移手续。
    第二十条 乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济赔偿的,在办理工作交接时支付。
    第二十一条 甲乙双方约定本合同增加以下内容。
    ________________________________________________________________
    十、劳动争议处理及其它
    第二十二条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向兴城市劳动争议仲裁部门申请仲裁。
    第二十三条 本合同附件如下。
    第二十四条 本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的,按有关规定执行。
    第二十五条 本合同一式三份,甲乙双方各执一份,果树研究所人事处备案一份。无部门公章和果树研究所人事处公章无效。
    部门负责人或课题组主持人(签字)________________________________
    乙方(签字)______________________________________
    签订日期:____年__月__日
    人事处公章____________________
    (部门公章)_____________________
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更新时间:2025/5/30 2:01:05