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| 标题 | 重庆42776人报考公务员 23个岗位被取消招录指标 | |||||
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出国留学网公务员考试网根据可靠消息得知，26日下午5点30分，重庆市公务员局公布2015年重庆市公务员公招考试报名结果，最终缴费报考人数达42776人，减少23个招考指标，本次考试平均竞争比例达到了1：38。最热岗位共青团渝中区委综合管理岗位1个岗位459人抢。具体情况看下面的消息。希望能够对您有所帮助! 42776人报名 竞争比达1:38 2015年下半年重庆市公务员公招，42个区县和市级部门共公招公务人员1158人，其中含警察职位338人。截止8月26日，2015年下半年重庆公务员考试最终缴费报考人数达42776人，减少23个招考指标，本次考试平均竞争比例为1：38。 此次与2014年下半年相比，最终缴费报考人数上涨5073人。与2014年下半年的平均竞争比例1：39相比，基本持平。不过相比2013年下半年1015个职位50221人报名，竞争比达1:49，竞争减小了很多。 最热岗位459人抢一个职位 根据最终统计数据，今年最热报名岗位为共青团渝中区委综合管理岗位，报招比例达到了1：459。在竞争最激烈的十个报名岗位中，不出意外地全部集中在了主城区，其中渝中区就占了6个，渝北区占了两个，北部新区和江北区各占一个。 重庆晨报记者梳理发现，在目前报名人数最多的前十个岗位中，有6个都是渝中区的，6个中有5个都是综合管理岗位，而这5个岗位也占领了竞争最激烈的报名岗位前5名。那么到底综合岗位是干什么的，为什么这么火? 共青团渝中区委综合管理岗位注明的是从事青少年管理工作，其余4个职位工作描述都是从事该部门相应的管理工作，是该部门的常规岗位，并不是后勤部门。不过因为对于专业等没有限制，加上区域位置优势，所以成了热门岗位。 23个岗位遇冷被取消招录指标 不过每次的公招岗位都有着冷热两重天的境遇。据市公务员局统计，本次公招中，就有23个岗位遇冷，只得减少或取消招录指标。 在减额的职位中，垫江县、城口县、开县公安局基层民警等8个岗位，原本计划招录29人，却因报名人数未达到笔试开考比例，减少13个招录指标，最终只招录16人。 而城口县公安局法医、城口县医保局财务管理、秀山县医保局医疗费用审核等10个岗位根本无人报考，原本10个招录计划被迫取消。 查看这些岗位的条件，大多专业性较强，对考生的学历、专业、工作经历等均有要求。其中，近一半招录单位在偏远区县，有的还要求至少服务5年。除了是因为岗位专业要求的特殊性以外，更多的因素也应是集中在考生对于区县就业的排斥，与担心去到区县长期难以调回主城的考虑，所以让这些岗位遇冷。 精彩链接： 最新公务员工资及晋升改革解读 【最新消息】公务员工龄及退休工资 事业单位工资改革方案 公务员工资改革最新消息：工资水平制定标准
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